今年以來，為打通基層就業(yè)服務“最后一公里”，商洛市商州區(qū)積極探索公共就業(yè)服務新路徑，通過構建“家門口”的就業(yè)服務驛站，并借助數字化手段賦能基層，有效為廣大群眾提供了高效、便捷的就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持，不僅保障了基本就業(yè)，更推動了向“促增收”的深化，為區(qū)域經濟發(fā)展注入了新動能。

　　聚焦統(tǒng)籌規(guī)劃，織密服務網絡。商州區(qū)人社局首先對18個鎮(zhèn)(街道)及中心城區(qū)就業(yè)服務資源開展梳理調研，依托原有創(chuàng)業(yè)中心和就業(yè)社保服務站改建就業(yè)服務驛站，其中7個選址在大型移民搬遷點周邊;以“萬達廣場+零工市場+就業(yè)中心”為核心，打造城區(qū)“15分鐘就業(yè)服務圈”。同時，在區(qū)電子科技產業(yè)園、荊河生態(tài)工業(yè)園和區(qū)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園分別設立3個“人社服務工作站”。目前，已形成“3+3+7+N”服務網絡，即3個園區(qū)工作站、3個15分鐘零工驛站、7個搬遷點驛站、18個鎮(zhèn)(街道)驛站，再加上各村(社區(qū))就業(yè)社保信息員，實現就業(yè)服務全覆蓋。

　　聚焦需求導向，精準對接供需。以群眾就業(yè)需求和企業(yè)用工需求為核心，統(tǒng)一“家門口”就業(yè)驛站標識，提供政策咨詢、崗位推介、重點群體援助等服務;建立重點企業(yè)“缺工即應”快速響應機制，針對比亞迪等企業(yè)擴產用工需求，推出“宣傳動員+專車輸送+健康體檢+崗前實訓”全鏈條服務，累計輸送勞動力2000余人次;圍繞市場需求開展技能培訓，開設電工、家政、叉車司機等課程43期，培訓1745人，其中脫貧勞動力407人，有效破解“用工難”與“就業(yè)難”的結構性矛盾。

　　聚焦數字賦能，提升服務效能。依托“秦云就業(yè)”平臺拓展線上服務，提供崗位查詢、線上招聘等一站式服務，已發(fā)布用工信息16期、崗位8000余個，組織線下小型招聘活動12場、人社進園區(qū)活動6場;重點幫扶農民工、高校畢業(yè)生等群體，實施“一對一”就業(yè)援助。截至今年9月底，全區(qū)農村勞動力就業(yè)11.8萬人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)3004人，就業(yè)困難人員就業(yè)501人，失業(yè)人員再就業(yè)899人，分別完成全年目標的98.33%、89.61%、143.14%、112.37%，2025屆未就業(yè)高校畢業(yè)生幫扶就業(yè)率超80%。(來源：商州融媒)