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  1. 多渠道擴崗 全方位保障——陜西全力做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作

    2025-06-28 07:16:35  來源:陜西日報  


    [摘要]從“金三銀四”的春季招聘季,到搶抓當(dāng)前的窗口期、攻堅期,陜西接連出臺多項政策舉措,重在協(xié)同做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作...

      記者 周明

      進入6月,忙完學(xué)校畢業(yè)設(shè)計答辯,榆林學(xué)院油氣儲運工程專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生劉思遠輕松了許多。他已經(jīng)拿到了國家能源集團榆林化工有限公司的錄用通知,即將進入職場。

      “進入畢業(yè)季,學(xué)校為我們參加招聘的學(xué)生提供了非常多的幫助,不僅有各種就業(yè)指導(dǎo)幫扶活動,還有多場特色鮮明的校園招聘會。”6月26日,回到西安家中的劉思遠告訴記者。

      就業(yè)是民生之本,促進高校畢業(yè)生就業(yè)更是重中之重。從“金三銀四”的春季招聘季,到搶抓當(dāng)前的窗口期、攻堅期,陜西接連出臺多項政策舉措,重在協(xié)同做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作。

      5月,省人社廳、省教育廳、省財政廳聯(lián)合發(fā)出通知,要求做好2025年全省高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作,并從多渠道挖掘就業(yè)崗位、全力支持提升就業(yè)能力、著力強化就業(yè)服務(wù)保障等方面安排部署具體舉措。

      根據(jù)部署,我省將實施重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)支持計劃。對招用畢業(yè)年度、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及16歲至24歲登記失業(yè)青年的企業(yè)和社會組織,按規(guī)定落實一次性擴崗補助,延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策,政策執(zhí)行至2025年12月31日。對招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的小微企業(yè),按規(guī)定給予社會保險補貼。

      省人社廳相關(guān)負責(zé)人介紹,為穩(wěn)定公共部門崗位規(guī)模,我省明確要求拓寬基層就業(yè)空間,動態(tài)發(fā)布本地就業(yè)社保、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)等城鄉(xiāng)社區(qū)就業(yè)崗位。統(tǒng)籌用好本地事業(yè)單位編制存量,重點面向教育類、醫(yī)療衛(wèi)生類等基層事業(yè)單位挖掘崗位,并向高校畢業(yè)生傾斜。延續(xù)實施國有企業(yè)一次性增人增資政策,政策執(zhí)行至2026年12月31日。

      將就業(yè)服務(wù)送進校園,是陜西促進高質(zhì)量充分就業(yè)的重要舉措。為實現(xiàn)人才與崗位精準匹配,西安市人社局緊扣高校專業(yè)設(shè)置,將“小而精”的專場招聘開進校園,助力高校畢業(yè)生與用人單位精準對接。

      記者在近期舉辦的多場校園招聘會上看到,政策咨詢宣傳區(qū)、就業(yè)援助服務(wù)區(qū)等已成為標配。組織者現(xiàn)場為求職者提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓(xùn)等服務(wù),并提供公益性崗位信息、免費培訓(xùn)信息。

      “進入畢業(yè)季,大學(xué)校園內(nèi)舉辦的各類招聘會很多,來的企業(yè)和提供的崗位都不錯。”西安電子科技大學(xué)電子信息類專業(yè)的碩士畢業(yè)生羅淵告訴記者,在校園舉辦招聘會,有利于學(xué)生與用人單位充分溝通。

      為做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作,我省出臺政策明確提出,要深化“書記校長訪企拓崗”專項行動,實施“人社干部”訪企拓崗就業(yè)對接活動,重點圍繞專精特新“小巨人”企業(yè)、專精特新中小企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、外貿(mào)企業(yè)提供就業(yè)服務(wù),公開本地促進青年就業(yè)政策辦理流程,大力推行“免申即享”“直補快辦”等服務(wù)方式。

      今年以來,全省各高校深入開展“訪企拓崗”專項行動,多措并舉挖掘崗位信息,助力學(xué)生與企業(yè)雙向奔赴。

      立足陜北能源化工基地,榆林學(xué)院依托能源化工、生態(tài)農(nóng)業(yè)等省級優(yōu)勢學(xué)科,主動對接陜煤集團、榆能集團等龍頭企業(yè),推動產(chǎn)學(xué)研深度融合。

      “3月以來,校領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展‘訪企拓崗’專項行動,精準匹配企業(yè)需求與專業(yè)設(shè)置,實現(xiàn)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的雙向奔赴,為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展注入強勁人才動能。”6月25日,榆林學(xué)院招生就業(yè)處副處長王金鵬告訴記者,本學(xué)期,學(xué)校通過“訪企拓崗”專項行動,與陜西、內(nèi)蒙古等地的82家企業(yè)進行對接,簽訂校企合作項目38項,涉及人才培養(yǎng)和畢業(yè)生招聘等內(nèi)容。

      “家門口”就業(yè)服務(wù)驛站已成為我省精準幫扶重點群體更好就業(yè)的重要載體。目前,全省已建成660個“家門口”就業(yè)服務(wù)驛站。

      為了給異地求職的高校畢業(yè)生提供更好的就業(yè)服務(wù),陜西出臺政策要求,各地依托“家門口”就業(yè)服務(wù)站、零工市場(零工驛站)等現(xiàn)有資源,建設(shè)一批青年就業(yè)驛站,為異地求職的高校畢業(yè)生等青年提供政策解讀、就業(yè)指導(dǎo)、招聘信息等“一站式”服務(wù)。

    編輯: 陳戍

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