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  1. 高校勤工助學臨工崗時薪不低于12元

    2018-09-06 09:22:02  來源:新華網(wǎng)  


    [摘要]《辦法》規(guī)定,高校學生參加勤工助學,原則上每周不超過8小時,每月不超過40小時。臨工崗時薪原則上不低于12元,這與2007年出臺的《高等學校勤工助學管理辦法》相比,時薪提高了4元。...

      據(jù)教育部官網(wǎng)發(fā)布,日前,教育部、財政部下發(fā)《高等學校勤工助學管理辦法(2018年修訂)》?!掇k法》規(guī)定,高校學生參加勤工助學,原則上每周不超過8小時,每月不超過40小時。臨工崗時薪原則上不低于12元,這與2007年出臺的《高等學校勤工助學管理辦法》相比,時薪提高了4元。

      《辦法》要求,校內(nèi)勤工助學崗位設置應以校內(nèi)教學助理、科研助理、行政管理助理和學校公共服務等為主。按照每個家庭經(jīng)濟困難學生月平均上崗工時原則上不低于20小時為標準,測算出學期內(nèi)全校每月需要的勤工助學總工時數(shù)(20工時×家庭經(jīng)濟困難學生總數(shù)),統(tǒng)籌安排、設置校內(nèi)勤工助學崗位。

      勤工助學崗位既要滿足學生需求,又要保證學生不因參加勤工助學而影響學習。學生參加勤工助學的時間原則上每周不超過8小時,每月不超過40小時。寒暑假勤工助學時間可根據(jù)學校的具體情況適當延長。

      《辦法》還要求,對于固定崗位,即持續(xù)一個學期以上的長期性崗位和寒暑假期間的連續(xù)性崗位,按月計酬,以每月40個工時的酬金原則上不低于當?shù)卣蛴嘘P部門制定的最低工資標準或居民最低生活保障標準為計酬基準,可適當上下浮動。

      校內(nèi)臨時崗位則按小時計酬。每小時酬金可參照學校當?shù)卣蛴嘘P部門規(guī)定的最低小時工資標準合理確定,原則上不低于每小時12元人民幣。

      記者注意到,2007年出臺的《高等學校勤工助學管理辦法》中,臨時崗位時薪原則上不低于每小時8元人民幣。

      校外勤工助學酬金標準不應低于學校當?shù)卣蛴嘘P部門規(guī)定的最低工資標準,由用人單位、學校與學生協(xié)商確定,并寫入聘用協(xié)議。

      《辦法》明確,學生參與校內(nèi)非營利性單位的勤工助學活動,其勞動報酬由勤工助學管理服務組織從勤工助學專項資金中支付;學生參與校內(nèi)營利性單位或有專門經(jīng)費項目的勤工助學活動,其勞動報酬原則上由用人單位支付或從項目經(jīng)費中開支;參與的校外勤工助學,其勞動報酬由校外用人單位按協(xié)議支付。(記者 王俊)

    編輯: 孫璐瑩

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